Wir legen grossen Wert auf eine Unternehmenskultur, die Vielfalt wertschätzt und Inklusion fördert. Unser Ziel ist ein Arbeitsumfeld, in dem alle – unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder individuellen Lebensumständen – ihr volles Potenzial entfalten. Wir setzen uns aktiv für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, die Gesundheit, das Wohlbefinden und ein erfülltes Privatleben unserer Kolleginnen und Kollegen ein. Diese Balance verstehen wir als Basis für persönliches Engagement und als Qualitätssicherung in allen Unternehmensbereichen.
Wir unterstützen folgende Personen, Projekte, Initiativen, Vereine und Museen: